Call to act. Chiamata ai membri di aziende familiari che non lavorano in azienda.

Esistono diverse associazioni che riuniscono aziende familiari.

La maggior parte sono nate per iniziativa di membri che lavorano all’interno dell’azienda familiare e sono spesso finanziate con fondi che appartengono a tutti gli azionisti.

Le disponibilità finanziarie delle aziende familiari hanno anche creato un indotto di professionisti, ricercatori e fornitori di prodotti/servizi che sono interessati a trarre benefico dalle opportunità legate al mondo delle aziende familiari.

FBF vuole rendersi promotrice della realizzazione di un network di membri di aziende familiari che non lavorano in azienda, che sia di supporto alla realizzazione dei loro legittimi interessi in relazione alla loro appartenenza all’azienda familiare e che sia eventualmente supportato, su base volontaria, esclusivamente con fondi dei partecipanti al network.

Comunicate il Vostro interesse direttamente ad info@diawonds.com oppure prendete in considerazione il gruppo FBF Italia su Linkedin.

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Open Principles of the FBF - point 6 added.

  1.There isn’t any merit of being an FBF. The FBF is usually by birth, hardly someone turns into an FBF.   2.As long as the link between family and family business exists, any prevalence of one dimension on the other is unacceptable.   3.The FBF should consider his own holding into the family business in respect of his own risk/reward profile and investment horizon taking into account the benefits of diversification. 4.The FBF actively seek the protection of his own legitimate interests according to the Latin maxim: “Qui in iure suo utitur neminem laedit.” (he who exercises his legal rights harms no one – civil law) 5.Peace laid on justice. The FBF acts according to equanimity with impartiality and independence of judgement.  6. The FBF repudiates any manipulation of affections intended as a means for pursuing profit. 7. (...) Please  feel free to suggest any modification, integration or note to the Open Principles. They aren't definitive.
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Open Principles del FBF - punto 6 aggiunto.

 1.Non esiste alcun merito nell’essere FBF. FBF di norma si nasce, difficilmente lo si diventa. 2.Fintanto che sussiste il legame Impresa-Famiglia non può essere accettata alcuna prevalenza di una dimensione sull’altra. 3.L'FBF deve valutare la propria partecipazione al family business in relazione al proprio profilo di rischio/rendimento ed orizzonte temporale d’investimento tenuto conto dei benefici della diversificazione. 4.L’FBF persegue attivamente la tutela dei propri legittimi interessi secondo il principio “Qui in iure suo utitur neminem laedit.” (chi agisce nell'esercizio di un proprio diritto, non lede nessuno. civil law) 5. La concordia poggia sulla giustizia. L'FBF agisce secondo equanimità con indipendenza ed imparzialità di giudizio. 6. L' FBF ripudia qualsiasi manipolazione degli affetti intesa come strumento per conseguire il lucro. 7. (...) Suggerite modifiche, integrazioni o osservazioni agli Open Principles perchè non sono definitivi. Il vostro contri
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About the FBF trademark

The FBF trademark is represented by the words F, B and F written in webdings fonts.  The correspondent glyphs are a Factory for F (Family) and a House for B (Business) to stress the high degree of promiscuity that characterizes the relationship between affections and affairs among family business members.
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